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Alwaysremember　you're　braver　than　you　believe,　and　stronger　than　you　seem,　and　smarter　than　you　think.　----Winnie　the　Pooh 永遠(yuǎn)銘記：你比你認(rèn)為的更勇敢，比你看起來更堅強，比你想象的更聰明。----小熊維尼 Tryto　think　that　it's　not　that　important:　there　will　be　other　interviews　in　…

提到壓力面試，HR們現(xiàn)在不僅可以測出你解決爭議的應(yīng)變能力，甚至還可以有針對性地恐嚇一下你。“你最大的缺點是什么”現(xiàn)在已經(jīng)不是唯一一個能讓你出局的難題了。 下面將介紹當(dāng)今最常用的一些壓力面試技巧，并教你如何各個擊破。 1.恐嚇戰(zhàn)術(shù) 未來的老板不愛笑，這可不只是你的想象。 面試官的恐嚇戰(zhàn)術(shù)可能是等你回答完一些問題后…

研究表明，由于不敢開口談工資，我們可能錯失了50萬美元。 你是否有談判恐懼癥？你是否害怕冒險，面試時會脫口而出：“謝謝，我接受你的條件!”即使薪水少得可憐？別怕，你不是一個人。不少雇主承認(rèn)，他們面議待遇時會刻意開出低價，以備對方討價還價。盡管如此，許多求職者仍然饑不擇食。 逃避了尷尬的討價還價，你卻…

女性面試時通常會被問及有無男友，結(jié)婚及生育規(guī)劃。面對自己喜歡又擅長的崗位時，應(yīng)該如何很好地回答呢？雖然這類問題既涉及隱私，也不禮貌，但確實女性朋友在面試時常常會被問及男友及結(jié)婚的問題，不少男性也會遇到這類問題。面試問有沒有男友，面試問最近結(jié)不結(jié)婚，怎么回答？ 其實從企業(yè)人力資源管理人員的角度，也非常不愿意去問這…

一、簡歷 1. 一份好的簡歷，無疑是一塊好的敲門磚 其實,HR在看完你的簡歷之后，要不要你已經(jīng)有了大概的打算，只要你的表現(xiàn)能夠符合你的簡歷所描述的那樣，基本上HR的心里就已經(jīng)有底了。很多人的簡歷，版面格式很混亂，如果你對這樣的簡歷感到滿意，那就說明，你本身就是個思維混亂的人，這樣的人，你覺得企業(yè)會要么？很多的簡歷…

面試發(fā)揮出色，可以在一定程度上彌補先前筆試或是其他條件如學(xué)歷、專業(yè)上的不足。許多畢業(yè)生求職失敗，都是輸在了面試上。現(xiàn)在我們一起來掌握面試成功的十大法寶和回答考官問題的十大技巧。 技巧一：自我介紹不超2分鐘 “請你自我介紹一下”這道題90%以上的用人單位都會問，面試者事先最好以文字的形式寫好背熟。其實面試者的基本情…

從當(dāng)年的求職者到如今的面試官，我想我的雙重體會和經(jīng)驗想必會給如今的大學(xué)生一些啟示，我認(rèn)為求職的關(guān)鍵是——知己知彼，方能一錘定音。 我研究生畢業(yè)后就進了現(xiàn)在的公司。也許因為那時競爭的壓力遠(yuǎn)沒有現(xiàn)在這么大，從投簡歷、面試到錄用，一路都比較順利。 如今，我也面試過不少的應(yīng)聘者，深刻地體會到，在就業(yè)形勢嚴(yán)峻的今天，一些求…